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MOTIVACION EN EL DESEMPEÑO LABORAL
:)
En todos los ámbitos de la existencia humana interviene la motivación como mecanismo para lograr determinados objetiovs yalcanar determinadas metas, ya que representa un fenómeno humano universal de gran trascendencia para los individuos y la sociedad, es un tema de interés para todos porque puede ser utilizada por los administradores de recursos humanos, el psicólogo, el filósofo, el educador, etc.
La motivación es un elemento imoportante del comportamiento organizacional, que permite canalizar el esfuerzo, la energía y la conducta en general del trabajador, permitiéndole sentirse mejor respecto a lo que hace y estimulándolo a que trabaje más para lograr los objetivos.
Judith Rivera
Saludos!
Comparto tu pensar sobre la motivacion en el desempeo laboral. Es por esto que para mantener un nivel de motivacion optimo en nuestro lugar de trabajo:
1. Lo que hacemos nos tiene que gustar.
2. La comunicacion tiene que ser asertiva.
3. El servicio que ofrecemos debe ser de calidad.
4. Se debe promover el trabajo en equipo.
5. No debemos menospreciar el trabajo de los colegas.
6. Estar orgullosos de lo que hacemos.
Estas y muchas mas...
Pero que opinan ustedes...
Trabajamos por que nos gusta o por la necesidad [chisme]
Glenda Garay
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