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Educador ¿cómo planificar hoy?


By yurvila glod - Posted on 09 Julio 2008

Ser educador en la actualidad abarca estar innovando, rectificando, cambiando y transformando cada día; de allí la necesidad de que el maestro efectivo realice sus planificaciones de forma estratégica.

“La planificación estratégica implica registrar los datos del contexto y volver a él para dar una respuesta lo más ajustada posible a sus necesidades”

Éste tipo de planificación permite al docente partir de un diagnóstico real, y a su vez le permite crear y participar en situaciones existentes, en donde los saberes pueden ser sentidos concretamente y que éstos no sean abstractos, sino que sean partes vivenciales de nuestros estudiantes. Es decir donde ellos puedan actuar y construir la solución a la problemática existente y puedan de esta forma modificar las situaciones vivenciales.

En la planificación estratégica, las actividades planificadas por el docente deben estar orientadas a la búsqueda de la reflexión participativa para el logro de soluciones efectivas.

Éste tipo de planificación es factible de utilizar, sin embargo queda de parte de nosotros como mentores responsables de nuestros actos, decidir si superar nuestras prácticas pedagógicas centradas en nosotros mismos y asumir las consecuencias que generan nuestras acciones o comprender y hacer nuestra ésta nueva forma de planificación que supone una nueva manera de entender el aprendizaje, los contenidos y a los alumnos, como constructores de su propio proceso de aprendizaje.

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MUY INTERESANTE LA LECTURA DONDE PUEDO ENCONTRAR MAS INFORMACION AL RESPECTO

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un saludo a todos los que hacen posible esta oferta educativa y a su vez solicito que me informen de como verifico que estoy inscrito para presentar examenes

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¿CÓMO GERENCIAMOS?

“Hubo una vez un hombre que, tras vivir durante casi cien años en estado de hibernación, un día volvió en sí y quedó sobrecogido por el asombro de tantas cosas insólitas que veía y no podía comprender: los carros, los aviones, los rascacielos, el teléfono, la televisión, los supermercados, las computadoras... Caminaba aturdido y asustado por las calles, sin encontrar referencia alguna con su vida, sintiéndose como una rama desgajada del tronco de la vida, cuando vio un cartel que decía: ESCUELA. Entró allí, por fin, pudo reencontrarse con su tiempo. Prácticamente todo seguía igual: los mismos contenidos, la misma pedagogía, la misma organización del salón con la tarima y el escritorio del profesor, el pizarrón y los pupitres en fila para impedir la comunicación entre los alumnos y fomentar el aprendizaje memorístico e individual” (1998:17).

“La escuela del ayer”, Pérez (1998):
Aunque parezca cruel, la similitud de escenarios en los años de la historia de la educación en el país se ha mantenido estable y con muy pocas innovaciones, tanto en la estructura como en las estrategias aplicadas para la conducción del proceso, una realidad que se puede evidenciar en el día a día de las instituciones educativas.

¿Cuál es nuestro quehacer diario en la escuela?
¿Innovamos?
¿Qué hemos hecho para mejorar como maestros?
¿Qué tipo de estudiante queremos en nuestras aulas?
¿Qué hacemos para lograrlo?

El contestarnos estas preguntas conlleva al manejo de un gran número de variables, aunque muchas de ellas tendrían la respuesta desde la individualidad de cada docente y del compromiso que cada cual asuma al liderar tanto sus actividades de investigación, como el compromiso de gerenciar el aula de clase bajo los criterios de actualidad, eficiencia y calidad; esto dentro de los parámetros de su conciencia y su esquema de valores.

Ahora bien, Se debe establecer en primer lugar, la relación existente entre un docente y un gerente, para demostrar que ambos comparten roles y funciones similares; tanto el gerente de cualquier organización, como el docente, se enfrentan con retos comunes, por ejemplo: adelantar los procesos de trabajo de la organización a través de la asignación y realización de tareas, que son vitales para las organizaciones productoras de bienes o de servicios.
Por otra parte, el docente debe partir de ser un gerente de aula, ya que él, junto con el educando es la parte central en el proceso de enseñanza y aprendizaje, pues es el que planifica y ejecuta actividades y quien crea las condiciones que facilitan el conocimiento, pensamiento crítico, reflexivo y creativo que conduce al aprendizaje significativo, es ésta la importancia de que el docente reflexione acerca de ¿Qué hace? Y ¿Cómo lo hace?, para favorecer el aprendizaje.

El docente es el gerente que en los momentos de la clase, toma decisiones, principalmente en el modo en que distribuirá el tiempo de los estudiantes dentro del aula.
También debemos acostumbrarnos a mirar al aula no como un cuarto de cuatro paredes, que reúne estudiantes para aprender un determinado tema, la verdad que muchos maestros no conocemos nuestro ambiente de trabajo a profundidad, su real dimensión; ¿qué tipo de profesional sería un docente que no conozca a fondo el entorno o las implicaciones de su ambiente en la cual labora?
Un segundo elemento sería, demostrar que el aula es una organización social, para ello es necesario demostrar primero, que la institución es también una organización social; para ello se requiere de explicaciones que involucren conceptos basados en conceptos gerenciales. ¿Cómo lo haremos?

Yurvila Glod
C.I. 9.935.283

Imagen de LIONEL

MUY, BUENA PLANIFICACION,ME PARECE MUY ADECUADA LA PLANIFICACIÓN DIARIA, PARA Q EL EDUACADOR, PUEDA TAMBIEN ACTUALIZARSE ESTAR AL PENDIENTE DE LOS SUCESOS LAS CARENCIAS QUE PUEDE TENER A MEDIDA Q VAN PASANDO LOS AÑOS... Y SIGAN CONTRIBUYENDO CON, LA EDUCACION. QUE A PARTIR DE LA EDUCACION ES Q CAMBIA UN PAÍS. NADA MAS

Imagen de Anónimo

hola soy de las personas que le gusta saber de nuestro ambiente y los quiero felicitar por su trabajo es muy importante que nosotros los humanos sepamos lo mal que tratamos a nuestro planeta .hay que inculcar a nuestros niños a cuidar nuestro ambiente porque ellos son el futuro de nuestro planeta.

Imagen de christie brenes

MUY INTERESANTE EL TEMA. COMO FACILITADORES DEBEMOS INNOVAR PARA MANTENER EL ESTUDIANTE INTERESADO Y CON DESEOS DE PROSEGUIR. UNA PLANIFICACION ESTRATEGICA PARA NOSOTROS LOS FACILITADORES ES LA MEJOR HERRAMIENTA PARA ESTAR A LA VANGUARDIA.

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